Многие женщины были бы не против немного подзаработать в декретном отпуске. Это и неудивительно, деньги лишними не бывают. А в условиях, когда регулярно приходится тратить массу средств на памперсы, детское питание, бутылочки, одежки, из которых кроха вырастает в считанные недели, и еще уйму всяких полезных вещей – и подавно.

Но даже если вам посчастливилось удачно выйти замуж, а вопрос финансов вы рассматриваете исключительно с позиций роста акций на фондовой бирже, тем не менее, и в этом случае иногда хочется "выйти в люди". Декретный отпуск – замечательное время для раскрытия собственных талантов. И кто знает, возможно, к тому моменту, когда прийдется возвращаться в родной офис, вы уже будете зарабатывать на своем хобби больше, чем по основному месту работы.

Итак, где может реализовать свой потенциал молодая мама? Решение вопроса осложняется несколькими условиями: большую часть времени необходимо уделять ребеночку, соответственно, требуется гибкий график, ненормированный рабочий день и «трудоустройство» на дому. Задача непростая, но выполнимая.

Няня, репетитор

Если малыш уже вышел из грудного возраста и вам нравится возиться с детьми, работа няни для вас может стать одним из наиболее простых и удобных способов заработка. Дело в том, что многие родители, по разным причинам, не доверяют детским садам. Вы можете предложить им свои услуги, организовав мини-детскую группу из 2-4 малышей прямо у себя дома. При этом выиграют все, в том числе и ваш кроха, который получит замечательных товарищей для игр и занятий.

Для того чтобы найти «подопечных», в первую очередь, пообщайтесь с подругами у которых есть детки. Как показывает практика, сарафанное радио работает удивительно быстро. Расклейте объявления в своем районе (вряд ли к вам станут водить детей с другого конца города). При желании, можно также покопаться в интернете на форумах или досках объявлений. Наконец, есть вариант обратиться в специальные агентства (но тут придется заплатить процент или фиксированный взнос).

Полезные советы

• Не забывайте, что если у вас есть медицинское или педагогическое образование – это большой плюс, используйте его. Но даже когда это не так – постарайтесь относиться к работе серьезно: читайте литературу по развитию малышей, применяйте знания на практике.
• Сразу обсудите вопрос питания. Он часто становится камнем преткновения, поэтому следует оговорить, будут вам приносить готовые обеды для ребенка или доплачивать за продукты и готовку. На практике второй вариант предпочтительнее, т.к. лучше, чтобы все дети ели одно и тоже.
• Не забудьте в первый же день обсудить привычный распорядок дня ребенка. Выясните, нет ли у него хронических заболеваний и аллергии.
• Никогда не проявляйте излишней самостоятельности по отношению к здоровью чужих детей. Если малышу вдруг стало плохо – звоните родителям и спрашивайте, что нужно делать. Не можете дозвониться  - вызывайте врача. Помните, если вашему крохе замечательно помогают какие-либо таблетки, то у другого карапуза запросто может быть непереносимость этого лекарственного препарата.
• Все дети разные. Тот факт, что ваша лапочка никогда не пыталась залезть на шкаф при помощи пирамиды из трех табуреток, еще не значит, что этот номер не попробует выкинуть кто-то из новых подопечных. Будьте внимательны! Не расслабляйтесь ни на минуту!
• Помните о том, что мамы очень волнуются, как там себя чувствует их малыш. Поэтому, когда кроху придут забирать – обязательно расскажите родителям, что он сегодня делал, как отличился, покажите рисунки, поделки и т.д.